|
| IDECEM |
Instituto Dominicano de Excelencia y Competitividad Empresarial
El Instituto Dominicano de Excelencia y Competitividad Empresarial (IDECEM), creado y auspiciado por la Asociación de Industrias de la República Dominicana (AIRD), es una institución que aborda las necesidades de los sectores industriales y empresariales de la República Dominicana, teniendo como punto de partida la formación, la capacitación y la actualización de sus recursos humanos, procurando el desarrollo integral de dichos sectores. El IDECEM ofrece una plataforma de soluciones en el área de los recursos humanos que habrá de fortalecer el posicionamiento de las empresas en el marco de las reformas económicas estructruales que enfrenta el país. Su asociatividad con los centros de formación y capacitación de mayor prestigio garantizan una estrategia operativa en función de las necesidades de las empresas. A través del IDECEM procuramos fortalecer, capacitar, actualizar y asesorar los recursos humanos de las empresas industriales y empresariales, ofreciendo programas de formación continua en diferentes áreas, como son:
Objetivos estratégicos del IDECEM
Misión del IDECEMPromover la excelencia empresarial y contribuir con el fortalecimiento de la competitividad de las empresas, tanto para el mercado local como para el internacional, con especial énfasis en las PYMES. Visión del IDECEMSe orienta hacia el logro de un modelo regional de excelencia en métodos, procesos de aprendizaje y servicios, que respondan de manera básica a los retos y necesidades que demandan las empresas en la sociedad de la información y el conocimiento, haciendo uso de las más modernas tecnologías de la información y las comunicaciones.
Acto de Lanzamiento
|
| Inicio |
| AIRD |
| Estadísticas |
| Información |
| Servicios |
| Proyectos |
| Recursos Externos |
Dichos programas de capacitación son ofertados permanentemente por el IDECEM a través de cursos, diplomados, maestrías, charlas, seminarios, talleres, conferencias, cátedras magistrales, asesorías y consultorías.
